2011年是“十二五规划”开局之年，院全面启动了“创新2020”和十二五期间的“一三五”规划。按院整体部署，我园初步拟定了“一三五”规划并实施了相应改革举措，围绕“创新2020”和“一三五”规划，全体员工团结奋进、凝聚共识、开拓创新，实现了良好开局。2011年整体呈现“平稳、高效、和谐”发展态势，各项工作取得显著的进展。

科研产出再创新高 2011年，我园秉承“唯实求真，协力创新”的精神，重新布局了学科建制，将6个研究领域调整为植物科学研究，生态及环境科学研究，农业及资源植物研究、分子生物分析及遗传改良研究等4个中心，构建了符合我国未来发展趋势和“国家队”要求的科研布局，形成了较为完整的研究链。科研产出持续提升，全年发表SCI收录论文192篇，各领域前30%论文92篇，前10%论文40篇；出版专著6部；申请专利40项。年度新增科研项目合同经费及到位经费均持续增长，其中年度新增科研项目合同经费首次突破1个亿，达到12.6亿元，国家基金获资助项目数及经费均为历史最好水平，分别达到39项和1916.6万元。

队伍建设举措得力 2011年，继续加强人才队伍建设，完成了叶宏博士等“百人计划”人才引进工作，“百人计划”入选者叶清博士获院择优支持；“千人计划”引进人才区永祥教授被中共中央组织部和国家人社部授予“国家特聘专家”称号；3名博士研究生获中国科学院院长优秀奖。对管理部门进行了全面改革与调整，面向全国公开招聘所有管理部门负责人岗位。此举得到了院人教局的高度关注与充分肯定，并发文《关于印发中国科学院华南植物园〈加强干部队伍建设，服务“创新2020”〉的通知》（科发人教函字[2012]2号），全面介绍我国这次公开招聘中层管理干部的创新做法与成功经验。

科普活动不断创新 2011年，我园秉承“内练服务品质、外塑旅游品牌”的理念，将我园特色的科普教育与旅游发展相结合，推出了“禾雀花文化节”、“鲁冰花文化节”、“世界奇花――帝王花展”等系列活动，深受旅客好评。充分利用我园爱国主义教育基地平台，以“热爱自然，参与体验”为主题开展知识传播与科普旅游，先后策划实施了“全国科技活动周”、“全国科普日”、“中国科学华南植物园公众科学日”、“天河区中小学生无线电测向比赛”、“天河区地球日”等活动，全年入园总人数达90多万人次，大幅提升了经济效益和社会综合效益。

合作领域日趋扩大 201年，承办了“国际生物多样性保护与管理研讨班”，加强了与秘鲁圣马科斯大学、日本丸善制药式会社及港澳地区的科技合作，开展了国外植物调查工作，全面执行了2个TWAS计划，注册了“佛山市顺德区中国科学院华南植物园经济植物育成中心”。

创新文化凝心聚力 我园秉承“绿叶情操，细根精神，木棉风采”的建园文化，不断夯实思想基础，着力打造拴心留人的好环境，确保全园发展的可持续性。在抓硬件建设的同进，紧紧围绕“以人为本，创新为民”主题，有效探讨管理和监督方法。陆续开展“我是党员我奉献”、“文明单位创建”、“永远跟党走”建党90周年文艺晚会等活动，不仅提高了单位的凝聚力，更是扩大了我园在广大市民和游客中的影响力，展现了南植人的精神风貌。